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適合對(duì)象:公司全體員工
開(kāi)設(shè)課程校區(qū):濟(jì)南拓展培訓(xùn)中心
【基層主管的攻防策略】
有一種人,精通業(yè)務(wù),熟練技能,是大兵;手下有人,權(quán)限不大 ,乃小將。
他們就是基層主管。
他們渴望成長(zhǎng),卻長(zhǎng)路慢慢;
他們管人帶兵,卻權(quán)力有限;
他們服從上級(jí),卻有苦難言。
用好這批人,相當(dāng)重要,因?yàn)樗麄冎苯佑绊懼M織的質(zhì)量和效率。
那么,怎樣讓他們發(fā)揮效能,做到百折不撓,行事高效,用人得法呢?
企業(yè)需要什么樣的主管?
讓基層主管懂得潛下心思,做到耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗(yàn);
讓基層主管懂得傳遞聲音,做到聽(tīng)得懂決策,說(shuō)得清指令;
讓基層主管善于帶好團(tuán)隊(duì),做到抓得住人心,帶得出好兵;
讓基層主管善于完成結(jié)果,做到經(jīng)得起折騰,推得了執(zhí)行;
【角色意識(shí)】
對(duì)自己角色的規(guī)范、權(quán)利和義務(wù)的準(zhǔn)確把握。
基層主管如果不清楚這一規(guī)范,也不知道自己究竟有多少權(quán)利、義務(wù)、職責(zé),應(yīng)扮演何種角色,那么他雖然占據(jù)著領(lǐng)導(dǎo)的位置,卻未能發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用,是沒(méi)有實(shí)際價(jià)值的領(lǐng)導(dǎo)。
溝通意識(shí)
讀懂決策、傳達(dá)指令、了解領(lǐng)導(dǎo)及下級(jí)的期望。
基層主管不能準(zhǔn)確地了解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,費(fèi)心、費(fèi)力做某事,卻不是領(lǐng)導(dǎo)所希望的,達(dá)不到應(yīng)有的效果。指令下達(dá)過(guò)程中,不能準(zhǔn)確地發(fā)布命令,容易出錯(cuò)造成工作中的失誤及至事故。
結(jié)果意識(shí)
目標(biāo)明確、結(jié)果導(dǎo)向、關(guān)心部下、及時(shí)指導(dǎo)。
基層主管必須做好的各項(xiàng)管理工作,即充分發(fā)揮成員的主觀能動(dòng)性和工作積極性,團(tuán)結(jié)協(xié)作,合理地組織人力、物力,有效地推進(jìn)工作,終做到按質(zhì)、按量、如期、安全地完成指標(biāo)。
【團(tuán)隊(duì)意識(shí)】
凝聚人心、協(xié)同作戰(zhàn)、成就他人、分享成果。
一個(gè)人的業(yè)績(jī)可能非常優(yōu)秀,但是只注重個(gè)人的業(yè)績(jī)而忽視了團(tuán)隊(duì),充其量只是一個(gè)業(yè)務(wù)精英。團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的能力才能真正體現(xiàn)管理者魅力和價(jià)值。整體發(fā)揮團(tuán)隊(duì)效能,才能真正實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。
拓展訓(xùn)練,作為培訓(xùn)形式的一種,有其獨(dú)特的魅力:
1、學(xué)員在輕松、愉快的環(huán)境里接受訓(xùn)練,參與度高
2、學(xué)員感受、感到,心里震憾力強(qiáng)
3、不自覺(jué)得與自己的工作相結(jié)合,能極大改善自己的工作執(zhí)情、態(tài)度和工作方法
4、集旅游、培訓(xùn)、福利于一身
濟(jì)南云巔企業(yè)管理咨詢有限公司作為中國(guó)地區(qū)一家大型具有專業(yè)從事體驗(yàn)式培訓(xùn)資格的國(guó)際性外展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)中的一員,在多年的拓展訓(xùn)練,已經(jīng)形成了自己獨(dú)特的優(yōu)勢(shì):
1、專業(yè)的技術(shù)力量——公司是AB(澳大利亞體驗(yàn)式培訓(xùn)聯(lián)合會(huì))在中國(guó)技術(shù)合作機(jī)構(gòu),并與世界公園定向組織(PWT)簽約合作。擁有更專業(yè)的技術(shù)支持和可持續(xù)性資源支持。
2、個(gè)性的培訓(xùn)方案——公司的拓展培訓(xùn)設(shè)計(jì)兼顧了訓(xùn)練本身與企業(yè)的實(shí)際現(xiàn)狀,再加上前期的調(diào)研,能確保培訓(xùn)與企業(yè)的實(shí)際相結(jié)合,滿足了企業(yè)個(gè)性的需求,能大程度地滿足企業(yè)的要求。
3、深刻的切身體驗(yàn)——公司將拓展訓(xùn)練中的體驗(yàn)作為重點(diǎn),深挖訓(xùn)練背后的深層次意義,通過(guò)討論、互動(dòng)、講授等形式讓學(xué)員得到心靈上的震憾,真正合拓展訓(xùn)練成為一種震憾人心的培訓(xùn)。
4、豐富的訓(xùn)練課程——公司現(xiàn)已開(kāi)發(fā)了50多種經(jīng)典課程、200多種不同類型的體驗(yàn)收?qǐng)?bào)告式項(xiàng)目,涵蓋了大海、平地、山林、河水、沙漠等不同地理環(huán)境的、全方位的、立體式的培訓(xùn)課程,讓你的學(xué)員從不同的側(cè)面獲得新的動(dòng)力。
5、非凡的性價(jià)比例——公司所有的課程都能讓你以不高的價(jià)格獲得高品質(zhì)的培訓(xùn),盡可能多地節(jié)省您的培訓(xùn)成本。
6、卓越的服務(wù)團(tuán)隊(duì)——本團(tuán)隊(duì)擁有卓越的服務(wù)、訓(xùn)練、講授、保障團(tuán)隊(duì),可完全解決你的后顧之憂,讓你的團(tuán)隊(duì)在安全、穩(wěn)定、和諧的氛圍中得到全方位的提高。
7、持續(xù)的服務(wù)系統(tǒng)——訓(xùn)練僅是一個(gè)開(kāi)始,是我們希望通過(guò)各種方式滿足企業(yè)培訓(xùn)需求的開(kāi)始,我們將以飽滿的熱情、周到的服務(wù)、專業(yè)的輔導(dǎo)、個(gè)性的培訓(xùn)使您及您的團(tuán)隊(duì)真正更上一層樓,開(kāi)創(chuàng)您事業(yè)的輝煌篇章。
也許,您可以拒絕我們
但我相信,您從沒(méi)有拒絕成長(zhǎng)
那么,我們?cè)概c您及您的團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)、和諧共贏!
云巔拓展核心優(yōu)勢(shì)
濟(jì)南云巔企業(yè)管理咨詢有限公司是一家專業(yè)從事戶外拓展訓(xùn)練、體驗(yàn)式培訓(xùn)、診斷式企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、大學(xué)生就業(yè)能力提高培訓(xùn)、大學(xué)生成功素質(zhì)提高培訓(xùn)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
云巔拓展機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介
濟(jì)南云巔企業(yè)管理咨詢有限公司是一家專業(yè)從事戶外拓展訓(xùn)練、體驗(yàn)式培訓(xùn)、診斷式企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、大學(xué)生就業(yè)能力提高培訓(xùn)、大學(xué)生成功素質(zhì)提高培訓(xùn)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
自成立以來(lái),就扛起了"戶外拓展訓(xùn)練、體驗(yàn)式培訓(xùn)、診斷式企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、行業(yè)培訓(xùn)”的四面大旗,以"個(gè)性化的分析、體驗(yàn)式的培訓(xùn)、針對(duì)性的解決、階段性的跟進(jìn)、行業(yè)內(nèi)的分享"作為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的利器,遵循“受訓(xùn)人員是主體"、 "思維的引導(dǎo)、活動(dòng)的安排、人員的參與才能產(chǎn)生大的培訓(xùn)效果"的培訓(xùn)原則,采用“戶外拓展、室內(nèi)教授、體驗(yàn)加強(qiáng)”的培訓(xùn)方式,大程度的提高受訓(xùn)人員的素質(zhì)和能力。
濟(jì)南企業(yè)拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
济南云巅拓展濟(jì)南拓展活動(dòng)培訓(xùn)
济南云巅拓展濟(jì)南企業(yè)培訓(xùn)拓展
济南云巅拓展濟(jì)南素質(zhì)拓展培訓(xùn)
济南云巅拓展濟(jì)南野外拓展培訓(xùn)
济南云巅拓展濟(jì)南企業(yè)野外拓展培訓(xùn)
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济南云巅拓展濟(jì)南員工拓展培訓(xùn)
济南云巅拓展濟(jì)南素質(zhì)拓展培訓(xùn)營(yíng)
济南云巅拓展濟(jì)南野外生存拓展訓(xùn)練
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