天津3-5歲學前班

依托瑞思國際教育傳媒出版集團(EMPGI)以及霍頓?米夫林哈考特教育集團(HMHG)的強大國際教育資源，瑞思英語落地中國，為中國中小學生提供原汁原味的美國幼兒園至高中(K-12)全英文完整課程體系教育，使受教育者不但擁有英語能力，更能獲得美式思維能力和創(chuàng)造力。 瑞思英語課程自進入中國市場以來，備受孩子和家長青睞，目前在全國80多個城市建立了140多家教學中心，在讀學員10萬余名。 在瑞思國際和瑞思中國200多名研發(fā)團隊的通力合作下，經過10年的努力，已經率先在中國研發(fā)出3個擁有知識產權的英語教育品牌：瑞思瑪特(RISMART)、瑞思英語(RISE)、瑞思高階(RISEUP) 。 自2014年9月開始，北京市西城區(qū)實驗小學、三義里小學、新街口東街小學、自忠小學、玉桃園小學五所公立小學的興趣班都將采用瑞思課程，此外，瑞思還將參與這五所公立學校的英語教研活動和開發(fā)。由此，瑞思已經得到了公立教育以及社會的高度認可。 一直以來，國家提倡公立與民辦教育相結合的方針，成立七年的瑞思英語在用實際行動踐行著。瑞思除教育理念之外，其嚴謹的教學標準、成熟的師資體系以及龐大的學術團隊、完整的教學體系也是其備受家長肯定、業(yè)界稱許的原因所在。瑞思的課程體系，猶如一塊塊穩(wěn)健的基石，明確的階段目標，科學的指導方法，讓老師的教學工作更明確，目標更清晰。 由于擁有完備的師資和教研體系，瑞思也因此受到公立教育機構的青睞。近幾年，瑞思已經與北京市朝陽區(qū)八里莊實驗小學、育翔學校、朝陽區(qū)重點中學八十中學開展合作，合作形式有的是瑞思的老師走進這些學校的課堂，有的是開展教學實驗班。 公立與民辦教育相結合的方式，受到了師生們的熱捧，老師們說：“這種合作就是一種資源共享、優(yōu)勢互補，是一種教學觀念的互補、互學、互助”。這些學校的孩子則說：“原來英語可以這樣學?！? 新學年之際，瑞思與北京西城五所公立學校的英語教學合作正式啟動，正如教育界一位專家所說，瑞思英語通過七年的發(fā)展，已經在消費者心中深深扎根，如今，瑞思已從公立的補充走向了融合的舞臺。

課程體系：

學前課程——瑞思瑪特（RISMART） 適用于3—5歲學齡前兒童，以高科技多媒體互動教學軟件為支撐,以與美國幼兒同質同步的探索與創(chuàng)造性游戲為課堂內容,充分利用幼兒多元智能，讓孩子獲得與其語言潛能較匹配的英語語言能力、思維能力和創(chuàng)造力，使其無縫對接“美國小學”階段的學習。

小學課程——瑞思英語(RISE） 適用于6—12歲小學生，在純英文環(huán)境中，以互動多媒體“浸入式英語”課程體系為教學支撐，以與美國小學同步的課程知識和未來領導力培養(yǎng)為傳授內容，使受教育的孩子具備“英語思維”和“未來領導力”的少兒英語培訓綜合解決方案，可使學生順利升入美國中學、中國國際學校、重點中學，或具備在國內中學就讀奠定扎實超強的英語課程語言能力。

學校榮譽：

關愛孩子成長 一路與您同行： 2017年，瑞思英語天津國際商場示范校區(qū)，天津梅江第六田園校區(qū)，新文化校區(qū)迎來了10周年的校慶。10年來，通過不斷的努力發(fā)展，新文化校區(qū)順利建成。三個校區(qū)嚴格按照國家規(guī)定的辦學標準，執(zhí)行瑞斯英語對授權小區(qū)的運營要求，堅持為孩子們提供優(yōu)越的學習環(huán)境和品質教育，瑞思英語始終關注孩子的成長，用心回饋社會，在此感謝各位家長的一路支持，我們將懷著感恩之心，繼續(xù)為實現現代驕傲與使命奮斗不息！ 五年榮譽 閃耀全城： 2009年 榮獲年度瑞思較佳合作中心 2010年 榮獲科教中國行“中國十大家長推薦品牌教育機構” 2010年 榮獲《今晚報》“較具實力少兒英語培訓機構” 2011年 榮獲新浪“較具品牌影響力教育集團” 2011年 榮獲瑞思英語較佳綜合運營獎 2012年 中國教育學會外語教學專業(yè)委員會“十二五”規(guī)劃課題基于課程 內容的英語教育研究與實踐實驗基地 2013年 國際商場校區(qū)老師榮獲全國第十屆瑞思英語教師大賽學生較喜愛課堂一等獎、英語學會頒發(fā)的金蘋果獎 2014年 國際商場校區(qū)老師榮獲新浪中小學課外教育“五星教師”稱號 2015-2016年 國際商場校區(qū)老師榮獲新浪中小學課外教育“五星教師”稱號

師資保障：

較強陣容研發(fā)團隊 較大師資培訓基地 完整教學質量監(jiān)控體系 　　為使進入瑞思的每一個孩子都能接受同質同步的美國幼兒園至小學教學，除優(yōu)秀的老師團隊外，瑞思總部配備了強大的學術團隊，包括教學方案設計部及教學指導部，進行學術研發(fā)、教案編寫、師資培訓、教學指導、教學質量監(jiān)控及體系完善，使得瑞思課程體系及教輔內容在中國以系統性、先進性著稱，瑞思師資以專業(yè)化、標準化聞名。 　　目前，瑞思總部學術團隊擁有中國、美國、英國、芬蘭等多個國家教學學碩士博士，擁有碩博學位者占總成員89%。且均有著豐富的教學經驗及培訓經驗。 瑞思英語老師培養(yǎng)體系 　　崗前——層層選拔、集中培訓、優(yōu)勝劣汰、競爭上崗 　　崗后——貼身指導、晉級培訓、定期考核、職業(yè)評估